Alors que la situation sur le marché du travail s'améliore et que le nombre de demandeurs d'emploi est en baisse depuis plusieurs mois, le Gouvernement a annoncé la mise en place d'une prime de 1.000 €, destinée à certains chômeurs de longue durée, amenés à se former en entreprise dans des secteurs porteurs d'emploi, comme le bâtiment ou l'hôtellerie. Détails.
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Ce n'est malheureusement pas nouveau. Dans le secteur du bâtiment et de la construction, il n'est pas toujours aisé de faire face à la pénurie de main d'œuvre alors que bon nombre d'entreprises ont vu leur activité repartir en flèche depuis plusieurs mois et souhaitent embaucher.
Pousser les demandeurs d'emploi à se former et "aller vers les métiers qui recrutent"
Pour tenter d'attirer de nouveaux candidats sur ces métiers en tension et ces postes non pourvus, la ministre du Travail, Elisabeth Borne, a annoncé, le 7 octobre, la mise en place d'une prime de 1.000 €.
Avec des objectifs clairs : "inciter les demandeurs d'emploi de longue durée à se tourner vers des formations en entreprise, avec une promesse d'embauche" à la clé, et donc "aller vers ces métiers qui recrutent", notamment dans le BTP ou l'hôtellerie, a insisté l'ancienne ministre de la Transition écologique, sur BFM Business. Cette prime de 1.000 € a aussi vocation à "lever les éventuels freins financiers", que peuvent notamment représenter les frais de déplacement.
Elisabeth Borne souhaite que les demandeurs d'emploi de longue durée puissent surfer sur la "très bonne dynamique de la reprise", qui a conduit l'exécutif à instaurer, fin septembre, un "plan supplémentaire", pour lequel 800 millions d'euros ont été mobilisés pour former les demandeurs d'emploi, notamment ceux de longue durée. Et ce, alors que le Premier ministre, Jean Castex, avait, lui, annoncé que la somme d'1,4 milliard d'euros sera affecté à la formation professionnelle, entre 2021 et 2022.
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Une prime versée en 2 fois
Pour espérer prétendre à cette prime exceptionnelle de 1.000 €, les postulants devront répondre à plusieurs critères d'éligibilité :
- être chômeur de longue durée et, donc, d'être inscrit à Pôle emploi depuis plus d'un an ;
- être inscrit à une formation en entreprise.
Quoi qu'il en soit, les bénéficiaires toucheront cette prime en 2 fois : la première moitié sera versée en début de formation, l'autre en toute fin de formation, a précisé la locataire de Bercy.
En parallèle, Elisabeth Borne s'est réjouie de la réussite des contrats aidés, qui permettent aux entreprises d'embaucher un jeune éloigné du marché de l'emploi, via un contrat initiative emploi jeunes (CIE jeunes). Ce dispositif voit l'État "prendre en charge près de la moitié de la rémunération du jeune". Signe de cette belle dynamique, "40.000 contrats de ce type ont été signés depuis le début de l'année" 2021, alors que seuls 1.600 avaient été conclus en 2020, a-t-elle souligné.
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